Débat du jour

Elles occupent un rôle souvent discret et pourtant prépondérant dans le monde chrétien. Les femmes représentent une moitié de fidèles peu entendue et bloquée par les hommes dans leur accès à des fonctions élevées au sein de l'Église, en tout cas de l'Église catholique où elles ne peuvent devenir ni prêtre, ni évêque, ni cardinal et encore moins pape. Mais certaines branches du christianisme évoluent plus rapidement. Le 25 mars dernier, Sarah Mullally est devenue la nouvelle archevêque de Canterbury, cheffe spirituelle des Anglicans dans le monde. Alors quelle place pour les femmes dans les Églises de demain ? 
Pour en débattre
Valentine Zuber, historienne spécialiste de la laïcité, directrice d’études à l’École pratique des hautes études. Elle a dirigé l'ouvrage collectif Femmes et religions en Méditerranée, publié aux éditions Hermann.
Céline Béraud, sociologue spécialiste des religions. Directrice d'études à l'EHESS au Centre d'études en sciences sociales du religieux. Depuis 2024, présidente de la commission d'étude sur les violences commises par l'abbé Pierre.
Jack McDonald, chanoine de l’Église d’Angleterre, chef du culte anglican en Belgique et professeur d'histoire moderne à la faculté protestante de Bruxelles ainsi qu’à l’Université catholique de Leuven, il travaille sur l’Afrique subsaharienne.

C’est une première depuis 53 ans. Quatre astronautes se sont envolés vers la Lune la nuit dernière. C’est le coup d’envoi de la mission américaine Artémis 2 attendue depuis plusieurs années et prévue pour durer dix jours autour du satellite de la Terre. Une étape cruciale avant de voir à nouveau des humains marcher sur la Lune. Une « priorité absolue » fixée par le Président américain Donald Trump. Mais la Chine n’est pas en reste et développe également des programmes dans ce but-là.
Quel est l’état des forces en présence ? Pourquoi faut-il viser la Lune ?
Pour en débattre :
- Paul Wohrer, chercheur au Centre géopolitique des technologies de l'institut français des relations internationales (Ifri) et responsable du Programme espace 
- Alban Guyomarc’h, chercheur en droit des activités spatiales université Panthéon Assas-Collège de France, coordinateur du groupe GT Objectif Lune de l'Association Nationale de la Recherche et de la Technologie (ANRT)
- Olivier Sanguy, responsable de l'actualité spatiale à la cité de l'Espace à Toulouse.

En France 16% des emplois pourraient disparaitre avec le développement de l’intelligence artificielle. C’est ce qui ressort d’une étude publiée ce mercredi par Coface et l’Observatoire des emplois menacés et émergents. Ingénierie, informatique, ou encore finance et droit devraient figurer parmi les professions les plus touchées. Mais dans le même temps l’IA offrira de nouvelles possibilités professionnelles. Lesquelles ?
Où la balance va-t-elle pencher ? Quelles conséquences dans le monde de demain ?
 
Pour en débattre
- Axelle Arquié, économiste et cofondatrice de l'Observatoire des emplois menacés et émergents 
- Blaise Mao, directeur de la rédaction d'Usbek & Rica, spécialiste des problématiques liées aux nouvelles technologies 
- Juan Sebastian Carbonell, sociologue du travail et des relations professionnelles, post-doctorant à l'université de Liège, auteur du livre Un taylorisme augmenté: Critique de l'intelligence artificielle aux éditions Amsterdam.

Les lycéens français dans la dernière ligne droite ! Ils ont jusqu’à demain soir pour clore leurs dossiers de candidature en vue de leurs futures études, et le moins que l’on puisse dire c’est que les formations scientifiques sont peu féminisées : elles sont seulement 25% dans les filières de l’ingénierie et du numérique. Face à cela, un plan « Filles et maths » a été lancé, visant à instaurer un minimum de 30% de jeunes femmes dans les classes préparatoires scientifiques en 2030.
Pour en débattre : 
- Kristel Chanard, chercheuse en géophysique et en géodésie spatiale à l'institut de Physique du Globe de Paris (IPGP) et à l’institut National de l’information géographique et forestière (IGN), lauréate « Jeune femme scientifique de l'année » du prix Irène Joliot-Curie 2025
- Isabelle Huet, directrice générale de l’association Elles bougent, association qui agit pour favoriser la mixité dans les secteurs scientifiques, technologiques et industriels en encourageant les jeunes filles à s’orienter vers les métiers d’ingénieure et de technicienne
- Laurent Pater, président d’Union des professeurs de classes préparatoires scientifiques, enseignant en mathématique au lycée Jules Ferry en 2e année.

Une séquence en fin de semaine sur CNEWS, une analogie entre « Homo sapiens », « grands singes », « tribu » et « chef » pour parler du maire de Saint-Denis Bally Bagayoko, une plainte annoncée, une chaîne qui parle de polémique infondée, un intervenant qui assure ne pas avoir voulu être raciste… 
Et voilà que la machine médiatique s’emballe… et nous pousse à réfléchir à la question plus lourde… et sans doute plus dérangeante de l’état réel de la lutte contre les discriminations en France. 
Car pendant que l’on débat de l’intention, du dérapage, du mot de trop ou du procès en surinterprétation, les chiffres, eux, disent autre chose, plus profond, plus durable. En 2025, plus de 16 400 infractions à caractère raciste, xénophobe ou antireligieux ont été enregistrées, dont 9 700 crimes et délits, en hausse de 5%. 
Et ce climat, il ne se limite pas aux plateaux de télévision ni aux réseaux sociaux. Il traverse aussi la vie quotidienne, le logement par exemple. Un testing de SOS Racisme a montré que près d’une agence immobilière sur deux accepte ou facilite une discrimination raciale. Presque une sur deux. Cela veut dire qu’au moment même où le droit proclame l’égalité, des pratiques de tri continuent, discrètes, ordinaires, efficaces, presque routinières.
Et pourtant, l’État avait promis un sursaut. En janvier 2023, le plan PRADO, le Plan national de lutte contre le racisme, l’antisémitisme et les discriminations liées à l’origine, était présenté avec un portage politique exceptionnel. Trois ans plus tard, la Commission nationale consultative des droits de l’homme dresse un bilan sévère, parle d’un bilan très décevant, pointe des mesures non mises en œuvre, une gouvernance défaillante, des abandons mal expliqués, un écart troublant entre l’ambition affichée et l’exécution réelle. 
Alors, que révèle vraiment la polémique CNEWS ? Pourquoi la lutte contre les discriminations reste-t-elle si difficile à mettre en acte ?
Pour en débattre
- Dominique Sopo, président de SOS racisme  
- Patrick Simon socio-démographe à l’Institut national des études démographiques (Ined). Il travaille sur les phénomènes d'intégration et de discriminations ethniques en France
- Kaltoum Gachi, avocate à la cour, docteur en droit, co-présidente du Mrap, le Mouvement contre le Racisme et pour l'Amitié entre les Peuples.