O “Quinto dia útil” vem para provar que remuneração pode ser tema de conversas leves e descontraídas. Vamos descomplicar assuntos técnicos, ouvir opiniões de es...
Remuneração e carreira: o desafio da Unimed Brasil - feat. Simone Freire & Aline Salazar | QDU #211
A Unimed Brasil enfrentou a dor de ajustar suas progressões de carreira que aconteciam 3x ao ano de maneira automática — tanto para as admissões quanto para as promoções. O sistema ficou insustentável! Nessa conversa, Aline Salazar e Simone Freire contam todo o processo: qual foi o estopim, se houve envolvimento da diretoria, como se deu a comunicação para todo o time e tantos outros detalhes de bastidores.
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Plano de sucessão: preparando líderes do amanhã - feat Eduardo Tamburus & Paulo Beltrão | QDU #210
Quem vai estar à frente da sua empresa no futuro? Talvez você ainda não tenha um nome, e nem precisa! O importante é ter um processo bem estruturado, porque sucessão é um dos 5 Ss que podem “quebrar” uma empresa — os outros 4 você vai descobrir neste episódio.E quando falamos em sucessão bem feita, há muito mais em jogo do que parece. Como começar? Quando comunicar? O que evitar? Vem refletir com a gente!
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2:24:54
O futuro do DP: mais autonomia, menos retrabalho - feat. Juliana Jordão | QDU #209
Você sabia que é possível transformar o Departamento Pessoal em uma área estratégica? Neste episódio, Juliana Jordão, Head of People da Tako, revela como é possível digitalizar o DP, eliminar o planilhão e fechar a folha de pagamento em minutos! Nesta conversa, também falamos sobre o holerite interativo, o impacto da Inteligência Artificial no futuro do trabalho e até a história da Tako — e de um polvo! Dê o play que você vai entender!
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Mentalidade de atleta para alta performance - feat. Mathias Melchior & Bruno Fregolente | QDU #208
Todo mundo que busca a alta performance, em qualquer área da vida, sabe que chegar lá não é tarefa fácil: é preciso disciplina, resiliência, entender que as metas e objetivos muitas vezes precisam mudar no meio do caminho. Para desenvolver essa mentalidade, o esporte tem muito a nos ensinar. Neste episódio, conversamos com Mathias, Executivo de RH apaixonado por esportes, e Lemão, triatleta e empresário, para explorar como o mindset esportivo pode transformar carreiras e resultados.
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A neurociência explica a geração Z - feat. Melissa Velloso & Camila Poiano | QDU #207
Como engajar a Geração Z e lidar com suas expectativas no mercado de trabalho? Neste episódio, vamos além dos rótulos e exploramos dados sobre como a Geração Z pensa, aprende e se comunica. Trazemos uma pesquisa conduzida pela neurocientista Melissa Velloso, que mapeou o cérebro de 563 jovens dessa geração.
Além de mostrar como o cérebro da Geração Z funciona, falamos de propostas reais para aproximar as gerações e potencializar a colaboração no trabalho.
O “Quinto dia útil” vem para provar que remuneração pode ser tema de conversas leves e descontraídas. Vamos descomplicar assuntos técnicos, ouvir opiniões de especialistas na área e trazer diferentes pontos de vista sobre tudo que tange o universo dos salários e do RH.