Im Schnitt erhalten Frauen 16 Prozent weniger Lohn als Männer. Ein Grund: Sie leisten häufiger Care-Arbeit und arbeiten öfter in Teilzeit. Zwar war der Lohnunterschied früher noch größer, sagt Yvonne Lott (Böckler-Stiftung), dennoch bleibt viel zu tun. Hong, Elena www.deutschlandfunk.de, Campus & Karriere