گپ با پیمان فخاریان | Peyman Fakharian Podcast

در اپیزود ۳۹ با مازیار امینی کوفاندر میاره درباره‌ی بنیان‌گذاری میاره، روابطش با کوفاندرهاش، فروش سهامش و کش‌آوت کردنش، تجربه‌هاش در ترکیه و هلند و استارتاپ جدیدش صحبت کردیم. فروش سهام و کش‌آوت کردن موضوع جالبیه که کم‌تر در ایران بین استارتاپ‌ها بهش پرداخته شده. کانال یوتیوب پادکست https://youtu.be/KcNnKXIhB9kکانال پادکست در کست‌باکس https://castbox.fm/channel/id5340432کانال پادکست در اسپاتیفای https://open.spotify.com/show/3yFzQxdMgnMfqZEk6qopaqکانال اپل پادکست https://podcasts.apple.com/gb/podcast/id1675170721سایر دسترسی‌ها https://zil.ink/gap.peyman

در این قسمت درباره‌ی Agentic AI با معین صحبت کردیم. معین مدت‌هایی می‌شه که به صورت تخصصی روی Voice Agentها کار کرده و تجربیاتش شنیدنیه. کانال یوتیوب پادکست https://youtu.be/KcNnKXIhB9kکانال پادکست در کست‌باکس https://castbox.fm/channel/id5340432کانال پادکست در اسپاتیفای https://open.spotify.com/show/3yFzQxdMgnMfqZEk6qopaqکانال اپل پادکست https://podcasts.apple.com/gb/podcast/id1675170721سایر دسترسی‌ها https://zil.ink/gap.peyman

اپیزود ۳۷ با معین (لیام) منش#پادکست #استارتاپ در اپیزود ۳۷ در خدمت معین هستیم و درباره‌ی تفاوت‌های کالچر غرب و ایران در زمینه‌ی مهندسی نرم‌افزار و استارتاپ‌های تک صحبت کردیم. آشنایی من و معین به ایران برمی‌گرده ولی الان سه سالی می‌شه که در کوانت‌کست با همدیگر همکار هستیم و من از معین زیاد یاد گرفتم. موضوعاتی که صحبت کردیم:- شوک‌های کاری معین پس از مهاجرت- تاثیر سن بر کالچر- چرا مهندسان نرم‌افزار سنیور دنبال پروموشن نیستند؟- مسیر پروموشن - تک‌لید فنی یا مسیر شغلی نرم‌افزاری - مسیر شغلی مدیریت- تاثیر هم‌گرایی شرکت و مدیر بر تجربه‌ی کارکنان کانال یوتیوب پادکست https://youtu.be/KcNnKXIhB9kکانال پادکست در کست‌باکس https://castbox.fm/channel/id5340432کانال پادکست در اسپاتیفای https://open.spotify.com/show/3yFzQxdMgnMfqZEk6qopaqکانال اپل پادکست https://podcasts.apple.com/gb/podcast/id1675170721سایر دسترسی‌ها https://zil.ink/gap.peyman

پس از نزدیک به یک سال و نیم از اپیزود ۱۶ که با یک موضوع کاملا فنی در خدمت کیانوش بودم، این بار از زاویه‌ی دید متفاوتی با کیانوش گپ زدیم. در این قسمت هر دو درباره‌ی شباهت‌ها و تفاوت‌های دنیای تکنولوژی در ایران و خارج از ایران صحبت کردیم. این قسمت را سحر طوقیانی هاست کرده و هم من و هم کیانوش به سوال‌ها جواب می‌دیم. اپیزود ۱۶: https://www.youtube.com/watch?v=DQDTdcJsXLkدر این قسمت راجع به موضوعات زیر صحبت کردیم:- مقایسه‌ی تلنت‌های ایران و خارج از ایران- نکات مثبت کار در ایران- بلوغ شرکت‌های فنی در ایران- استخدام مدیران فنی - حمایت از تصمیمات مدیران ارشداپیزود در یوتیوب و اپ‌های پادکست آپلود شده است.کانال یوتیوب پادکست https://youtu.be/KcNnKXIhB9kکانال پادکست در کست‌باکس https://castbox.fm/channel/id5340432سایر دسترسی‌ها https://zil.ink/gap.peyman📍 کانال @peymanfakharian

من از قدیم همیشه متوجه یه گپ بزرگ در شرکت‌های ایرانی تکنولوژی برای بهره‌وری داخلی بودم ولی مسئله و راه‌حلش رو وقتی متوجه شدم که امدم لندن و شرکت‌های مختلف رو از نزدیک بررسی کردم. دوست دارم در این قسمت در این‌باره صحبت کنم. در این قسمت سعی کردم درباره‌ی دپارتمان کورپوریت تکنولوژی (ـCorpTech)، مسئولیت‌هاش، ساختارش و ارتباطاتش با بقیه‌ی واحدهای سازمان حرف بزنم. اپیزود در یوتیوب و اپ‌های پادکست آپلود شده است.کانال یوتیوب پادکست https://youtu.be/KcNnKXIhB9kکانال پادکست در کست‌باکس https://castbox.fm/channel/id5340432سایر دسترسی‌ها https://zil.ink/gap.peyman📍 کانال @peymanfakharian