Podcast RioBravo

Nesta semana, nosso convidado é o executivo Miguel Patrício, profissional com uma das trajetórias mais robustas e internacionais do ambiente corporativo atual. Sua vasta experiência de mercado inclui passagens de destaque por marcas globais como Philip Morris, Coca-Cola e Johnson & Johnson, antes de consolidar uma liderança marcante na Anheuser-Busch InBev. Na companhia, presidiu operações estratégicas na América do Norte e na Ásia-Pacífico e, posteriormente, assumiu a direção global de marketing em Nova York. Em 2019, alcançou o posto de CEO global da Kraft Heinz, liderando a companhia de alimentos até o início de 2024. Na entrevista, além de detalhar sua jornada pessoal e profissional, o executivo discute como a cultura organizacional molda a relação entre os colaboradores e o público consumidor; analisa o valor da criatividade em um ambiente de negócios cada vez mais dominado pela técnica; e compartilha sua visão sobre o papel da liderança contemporânea — que, para além da eficiência e dos resultados, exige sensibilidade para acompanhar as transformações da sociedade e coragem para a tomada de risco.

Nesta semana, nosso convidado é Daniel Grynberg, diretor executivo do Grupo +Unidos, uma associação de empresas que nasceu em 2008 a partir do desejo missão diplomática americana e com o objetivo de promover transformação social no Brasil. A partir de 2025, com a mudança na administração da Casa Branca, o modelo de financiamento da instituição passou por uma transição importante: hoje, quase 90% dos recursos vêm da iniciativa privada e apenas 10% do governo dos EUA. Além de analisar este novo momento do +Unidos, Grynberg detalha o funcionamento do fundo Juntos pela Amazônia, um projeto desenhado para estruturar e aportar recursos em pequenas cooperativas e negócios locais, preparando-os para se tornarem sustentáveis e atraentes para o mercado financeiro no futuro

No dia 26 de maio deste ano, entrou em vigor a nova atualização da Norma Regulamentadora n1, a NR-1, que aumenta a responsabilidade das empresas sobre fatores que podem levar ao adoecimento mental dos trabalhadores. Com essa alteração, o que existe agora é uma avaliação do ambiente de trabalho, medindo, assim, diversos riscos. E não basta às empresas identificar esses riscos, mas, sim, atuar no sentido de mitigá-los. Quem fala sobre esse assunto no episódio desta semana do Podcast Rio Bravo é Karen Scavacini, doutora em Psicologia pela Universidade de São Paulo e fundadora do Instituto Vita Alere, que há 13 anos é referência nacional em saúde mental.

No episódio desta semana, nosso convidado é Pedro Moniz, CEO da Quadrante no Brasil e no Chile. Fundada em 1998, a Quadrante é uma consultoria internacional de engenharia, criada com o objetivo de desenvolver soluções adequadas às necessidades específicas de cada cliente. Na entrevista, Moniz fala do propósito da Quadrante; destaca a atuação da companhia no Brasil; e explica por que acredita que o país vive um momento especial: “os resultados da empresa têm sido tão positivos que nós estamos enxergando um ritmo de crescimento maior para o ano”.

No episódio desta semana, nosso convidado é Pedro Colangelo, sócio e diretor de planejamento financeiro do Joakin's Hamburger, uma tradicional empresa do segmento gastronômico paulistano. Na entrevista, além de resgatar um pouco das seis décadas de história do Joakin's — e de como o estabelecimento começou como extensão da casa do fundador —, Pedro destaca as características do modelo de negócio, cita os desafios envolvendo o atendimento ao público e comenta como a empresa pretende ir além de seu território de origem, sem deixar de lado os fundamentos que a trouxeram até aqui.