下一本讀什麼？

【本集節目由 《哈佛商業評論》 贊助播出】
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使用期限：2026/02/01～02/28

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最後，也歡迎大家去聽瓦基上《請聽，哈佛管理學！》的訪談內容，前往收聽。

【本集訪談】

我常常在想，那些站在決策位置上的人，在關鍵時刻到底會做什麼樣的選擇？

當壓力全數落在自己身上、幾乎沒有退路時，他們怎麼判斷下一步該往哪裡走，才不會走錯？

後來我慢慢發現，很多答案，其實都藏在他們的閱讀中。

也因為這個好奇，我開了一個新單元《CEO 讀什麼》。我想透過書，走進這些決策者的思考現場，看他們在創業與管理的路上，如何整理混亂、面對不確定，做出選擇。

今天的來賓，是我非常敬佩的一位前輩，她是《哈佛商業評論》全球繁體中文版執行長、Podcast《請聽，哈佛管理學！》主持人 楊瑪利（瑪利姐）。

📝部落格文字版：
《2026十大管理趨勢》心得：早一步看見未來，你就不會慌張

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BetweenGos《優勢探索引導課》

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這堂引導課，集結 10 年來協助工作者職涯發展的經驗，帶你用 1 小時、3 步驟，「看見」自己的優勢如何被發揮或埋沒，並「找回」動力與接下來可以改變的方向。
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【本集說書】

今天要跟大家分享的這本書，是肯．羅賓森爵士（Sir Ken Robinson）的經典之作《讓天賦自由》。

這本書在我們「走在閱讀路上」第十八屆的讀書會中，引發了非常熱烈的討論。除了老班底瓦基、Jacky 和 Jun，這次還邀請我們的共同好友職涯教練 Grace 一起對談。
羅賓森爵士最有名的，莫過於他那場史上觀看次數最高的 TED 演講：「學校扼殺了創意嗎？」。這本書，正是那場演講的深度延伸。

他在書中對於「工業革命遺毒」的批判非常深刻：我們的教育體系像工廠一樣運作，把學生標準化，把學科分等級，導致無數才華洋溢的人因為不擅長考試，就誤以為自己「不聰明」。

但在這場讀書會裡，我們不只聊書，更結合了我們四位主持人與現場聽眾的真實人生，碰撞出許多意想不到的火花。

讀書會共同主持人：電扶梯走左邊 with Jacky、Jun｜職場支援

📝瓦基的讀後心得文字版：
《讓天賦自由》讀後心得：擺脫標準化束縛，重塑個人創造力


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【本集訪談】
每談到「稅務」，很多人一心只想著：能不能全部交給會計師處理？

我以前也是這樣想的。覺得只要專心把事業做好、穩定盈利，稅照繳就行。

直到我花了三個小時上了一堂實體稅務課，才真正明白：懂不懂稅務，決定了我們辛苦賺來的錢，能不能留得住。

課堂上讓我最震撼的一點是，懂稅務的老闆，和把稅務全權交給會計師的老闆，
短期看起來沒差，但拉長時間，結果卻完全不同。

一個人能提早做選擇、避開風險，另一個人往往是在問題發生後才補救。

而事業能否做大做長久的差距，往往就在這些看似不起眼的決定中慢慢拉開。

也因為這樣，我邀請到《精準節稅》的作者、台大法律學院副教授——陳衍任老師，一起聊聊企業與創作者該怎麼面對稅務這件事。

📝部落格文字版：
《精準節稅》讀後心得：經營公司必懂的七個財稅基本功

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【本集訪談】

這幾年你可能也有發現到，搜尋引擎正在發生一個很大的轉變。

以前做 SEO，很單純，就是想辦法讓網站排進 Google 前幾名，等人點進來就好。

但現在不一樣了，像 ChatGPT、Gemini 這類 AI 搜尋，會直接把答案整理好給你，連結反而變成次要。

這也代表，品牌和內容的戰場被整個往前推。現在不只要「被看到」，還要「被 AI 選中」：願不願意引用你、推薦你、在回答裡直接提到你。

這正是 AI SEO 出現的原因：未來比的不是「排名」，是你的「內容」值不值得被 AI 拿來回答問題。

📝部落格文字版：
AI SEO 是什麼？以前搶「關鍵字排名」，現在搶「被 AI 點名」

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【本集說書】

剛結束一場《讀家攻略》社群的「新朋友交流」活動，這是一個讓我跟 6 位新加入的成員，從完全陌生到逐漸認識彼此的環節。

老實說，為了要把這樣的活動辦好，也為了讓我自己更懂得如何去開啟對話、去認識一個人，我前陣子特地找了《深刻認識一個人》這本書來看。

這本書的作者是大衛．布魯克斯（David Brooks），他是《紐約時報》的專欄作家，也是一位長期關注社會與人性的敏銳觀察家。

這本書讀完後的感覺，像是一記溫柔的重拳，打在我這個「前」內向工程師的心口上。

熟悉我的讀者大概知道，以前我在台積電的日子，世界是由 SOP、良率和精確的數據構成的。那時候的人際關係對我來說，比較像是一個需要「維護」的機台，只要不亮紅燈警示，我就當作沒事。

後來離開職場，開始經營「閱讀前哨站」，甚至到現在弄了《讀家攻略》這個付費社群，我才驚覺，原來「人」這麼複雜。

🔺 最後，如果你對《讀家攻略》社群感興趣，歡迎前往招募頁
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