Geração Z e o efeito Task Masking – com Karol Beniz | #63
Este é o primeiro episódio da nossa edição especial gravada em Recife, com 5 conversas imperdíveis sobre gestão de pessoas e suas tendências!Abrimos a série com um tema que está bombando nas redes sociais (e nos escritórios): o task masking. Você já ouviu falar?A tendência, que viralizou no TikTok, mostra jovens da Geração Z simulando produtividade no ambiente de trabalho — andando rápido com o notebook, fazendo cara de concentrada, digitando sem parar, tudo para parecer ocupado(a). Mas o que está por trás desse comportamento?No papo com Karol Beniz, Diretora de Gente e Gestão da Dois A Engenharia e Tecnologia, falamos sobre:O que é task masking e por que ele ganhou força entre jovens talentos;Sinais de falsa produtividade no dia a dia do trabalho;Como a liderança pode lidar com esse fenômeno sem reforçar a cultura do cansaço;Modelos de trabalho mais saudáveis e o papel do RH nesse novo cenário.🔴 Assista ao episódio completo no YouTube e entenda como lidar com esse efeito na sua empresa! https://youtu.be/F2jRcMlOU2M ____________________________________________________________Mereo | Plataforma de Gestão de Performance de PessoasA Mereo é uma HRTech presente em mais de 40 países, atendendo 10% das 500 maiores empresas brasileiras, além de médias e grandes empresas em geral.Com uma plataforma integrada, ajudamos a impulsionar a performance da sua gestão de pessoas por meio de soluções como:✅ Gestão de Metas e Competências✅ Pesquisas de Pulso e Clima✅ Remuneração Variável e Reconhecimento✅ Sucessão e Capacitação🎧 Gostou do nosso podcast? Siga nossos outros canais e fique por dentro das tendências em gestão de pessoas!https://mereo.com https://www.instagram.com/mereobrasil/https://www.linkedin.com/company/mereobrasil/https://www.tiktok.com/@mereobrasil
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44:52
Desenvolvimento do profissional de RH - com Natália Soares #62
Com tantas mudanças no mercado, o papel do RH também está se transformando — e com ele, a necessidade de desenvolvimento contínuo de quem atua na área. No episódio #62, recebemos Natália Soares, fundadora do Instituto NS, para uma conversa franca sobre como o RH pode (e deve) se posicionar de forma mais estratégica, influente e protagonista dentro das organizações.Falamos sobre os principais desafios que impedem o crescimento das pessoas de RH, como superar a resistência à capacitação, e o que é essencial para se destacar em um mercado cada vez mais digital, analítico e humano ao mesmo tempo.Confira alguns pontos que você vai ouvir neste episódio:Quais são os principais obstáculos para o desenvolvimento do RHCompetências essenciais: da inteligência emocional ao pensamento estratégicoComo o RH pode se tornar influenciador dentro da empresaMindset digital, uso de dados e IA: como evoluir nessa jornadaDicas práticas para quem quer crescer e se diferenciar na área🔴 Assista ao episódio completo no YouTube e comece hoje a investir no seu desenvolvimento como profissional de RH! https://youtu.be/4ozcbe7ouUY ____________________________________________________________Mereo | Plataforma de Gestão de Performance de PessoasA Mereo é uma HRTech presente em mais de 40 países, atendendo 10% das 500 maiores empresas brasileiras, além de médias e grandes empresas em geral.Com uma plataforma integrada, ajudamos a impulsionar a performance da sua gestão de pessoas por meio de soluções como:✅ Gestão de Metas e Competências✅ Pesquisas de Pulso e Clima✅ Remuneração Variável e Reconhecimento✅ Sucessão e Capacitação🎧 Gostou do nosso podcast? Siga nossos outros canais e fique por dentro das tendências em gestão de pessoas!https://mereo.com /https://www.instagram.com/mereobrasil/https://www.linkedin.com/company/mereobrasil/https://www.tiktok.com/@mereobrasil
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47:00
O valor de pertencer no trabalho - com Renata Horta #61
O que faz alguém se sentir verdadeiramente parte de uma organização? No episódio #61, conversamos com Renata Horta, Diretora de Gente e Gestão na Farmax, sobre um tema essencial (e cada vez mais urgente) na agenda de RH: o valor do pertencimento.Neste papo leve e profundo, falamos sobre o impacto do senso de pertencimento na experiência das pessoas, nos resultados do negócio e, claro, na construção de culturas mais humanas e inclusivas. A Renata compartilha vivências, aprendizados e práticas que ajudam a tornar o pertencimento algo real no dia a dia — não só um valor no papel.Destaques do episódio:O que realmente constrói o senso de pertencimento nas organizações;A conexão entre pertencimento, protagonismo e saúde mental;O papel da escuta ativa, da liderança e do autocuidado;Como manter o sentimento de pertencimento em diferentes modelos de trabalho (remoto, híbrido e presencial);Competências essenciais da liderança para promover pertencimento;Tendências que vão impactar a forma como pertencemos às organizações.🔴 Assista ao episódio completo no YouTube e entenda como fortalecer o senso de pertencimento na sua empresa! https://www.youtube.com/@mereobrasil ____________________________________________________________Mereo | Plataforma de Gestão de Performance de PessoasA Mereo é uma HRTech presente em mais de 40 países, atendendo 10% das 500 maiores empresas brasileiras, além de médias e grandes empresas em geral.Com uma plataforma integrada, ajudamos a impulsionar a performance da sua gestão de pessoas por meio de soluções como:✅ Gestão de Metas e Competências✅ Pesquisas de Pulso e Clima✅ Remuneração Variável e Reconhecimento✅ Sucessão e Capacitação🎧 Gostou do nosso podcast? Siga nossos outros canais e fique por dentro das tendências em gestão de pessoas!https://www.mereo.com/ https://www.instagram.com/mereobrasil/https://www.linkedin.com/company/mereobrasil/https://www.tiktok.com/@mereobrasil
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1:07:29
NR1: Atualizações e Impactos para o RH - com Luciano de Paula #60
As mudanças na NR1 (Norma Regulamentadora 1) trazem impactos diretos para o RH, exigindo uma nova abordagem na gestão de saúde e segurança do trabalho. No episódio #60 do nosso podcast, recebemos Luciano de Paula, CEO da Mapa HDS, para esclarecer as principais atualizações da norma e como elas afetam a estratégia de gestão de pessoas.O que você vai encontrar neste episódio?Quais são as principais mudanças na NR1 e seus impactos no RH?Como criar uma cultura do cuidadoDicas práticas para garantir conformidade e segurança no ambiente de trabalhoConfira o planner de adequação à NR-1 disponibilizado pela Mapa HDS: Planner NR-1🔴 Assista ao episódio completo no YouTube e prepare seu RH para as novas exigências da NR1! www.youtube.com/@mereobrasil____________________________________________________________Mereo | Plataforma de Gestão de Performance de PessoasA Mereo é uma HRTech presente em mais de 40 países, atendendo 10% das 500 maiores empresas brasileiras, além de médias e grandes empresas em geral.Com uma plataforma integrada, ajudamos a impulsionar a performance da sua gestão de pessoas por meio de soluções como:✅ Gestão de Metas e Competências✅ Pesquisas de Pulso e Clima✅ Remuneração Variável e Reconhecimento✅ Sucessão e Capacitação🎧 Gostou do nosso podcast? Siga nossos outros canais e fique por dentro das tendências em gestão de pessoas!https://mereo.com/https://www.instagram.com/mereobrasil/https://www.linkedin.com/company/mereobrasil/https://www.tiktok.com/@mereobrasil
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56:14
Tendências de RH para 2025 - com Galo Lopez #59
Chegamos ao final da 4ª temporada do Mereo Talks com um episódio especial e repleto de insights! Para encerrar em grande estilo, trouxemos Galo Lopez Noriega, especialista com mais de 15 anos de experiência, que já atuou em empresas como Serasa Experian, Gerdau, TAM, Liquigás, Accenture, Baxter, Nestlé e Telefônica, e oferece uma visão estratégica e prática sobre o futuro do RH.
Em um cenário corporativo de rápidas transformações, é essencial compreender as tendências que irão moldar o RH nos próximos anos para manter sua empresa competitiva e engajada. Por isso, neste episódio, Galo aborda temas como a ampliação dos benefícios de bem-estar e o uso da Inteligência Artificial para otimizar processos de recrutamento e gestão.
Assista ao episódio completo no YouTube e conecte-se com o Galo Lopez para saber mais sobre as tendências de RH para 2025.
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Mereo | Plataforma de Gestão de Performance de Pessoas
A Mereo é HRTech com presença em mais de 40 países, atendendo 10% das 500 maiores empresas brasileiras, além de médias e grandes empresas em geral.
Sua plataforma integrada de gestão de pessoas oferece uma gama completa de soluções para impulsionar a performance da sua gestão de pessoas, como:
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O Mereo Talks é um videocast que aborda a gestão de pessoas na prática. Recebemos convidados influentes que enfrentam desafios corporativos e transformam a gestão de pessoas. Falamos sobre cultura organizacional, recursos humanos (RH), jornada do colaborador, diversidade, desenvolvimento de carreira, liderança, tecnologia e muito mais.
Nosso objetivo é inspirar e informar sobre boas práticas, tendências, conceitos e cases para impulsionar a performance dos colaboradores na sua organização. Junte-se a nós e melhore a gestão de pessoas na sua empresa!
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