O CEO é o limite

O verdadeiro risco numa empresa não é o erro, é o silêncio. Para Carlos Ribeiro, CEO da Takeda Portugal, convidado deste episódio do podcast “O CEO é o limite, liderar é garantir que as equipas têm a segurança necessária para ter voz e usá-la na empresa. Numa conversa sobre liderança, poder e responsabilidade, explica porque acredita que o medo corrói as equipas por dentro.
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O diagnóstico de trissomia 21 do filho levou Filipa Pinto Coelho a trocar uma carreira no mundo corporativo pelo desafio de normalizar a diferença. A convidada deste episódio do podcast “O CEO é o limite” é a mentora da rede Café Joyeux, um projeto de empreendedorismo social que emprega mais de seis dezenas de profissionais com dificuldade intelectual. A sua missão é “tornar a diferença visível, para que um dia ela não se veja”.
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A liderança de uma empresa raramente é testada em circunstâncias tão extremas como aquelas que Mariana dos Santos, CEO da Kilom, enfrentou. Em 2021 um incêndio destruiu por completo a fábrica que liderava desde 2018. A convidada deste episódio do podcast “O CEO é o Limite” reergueu-a, literalmente, a partir das cinzas.
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O fundador constrói, o herdeiro tem de provar que merece continuar a construir. Para José Germano de Sousa, atual co-CEO do Grupo Germano de Sousa e convidado deste episódio, a entrada na empresa da família não foi automática nem inevitável. A empresa aque hoje lidera com o pai e a irmã podia ter sido vendida. Juntos optaram por prepará-la para o futuro.
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Portugal forma talento de excelência, mas tem dificuldade em reter quem quer arriscar, inovar e liderar. Neste episódio especial do podcast O CEO é o limite, gravado ao vivo no Podfest 2026, recebemos Julieta Rueff, Mafalda Rebordão e André Rangel de Sousa, três líderes sub-30 portugueses que estão a dar cartas no panorama internacional. Falamos de liderança, de futuro e dos líderes que vamos precisar na Era da IA.
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